Log in

No account? Create an account

Remember me

By logging in to LiveJournal using a third-party service you accept LiveJournal's User agreement

: Алексей Аверьянов (alex_averyanov) wrote,
2013-11-15 01:57:00

Алексей Аверьянов
alex_averyanov
2013-11-15 01:57:00

мотивация

Сегодня был разговор с Генеральным по поводу системы мотивации. Как-то зацепила меня метафора "про сержанта и подвиг", "доверие" и "инструмент власти". Благодаря этим примерам, я чуть иначе "увидел" саму систему. Было интересно, люблю такие озарения :)

Tags: мысли

КАК БЫСТРО ОЦЕНИТЬ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ КОМПАНИИ?

Хотите понять, в чем заключаются корневые причины организационных проблем? Желаете узнать, как пробудить внутреннюю мотивацию сотрудников? Для…
Мы находимся на уровне 1%, от того, что возможно

Многие компании не преуспевают со временем. Что они делают не так? Они обычно упускают будущее. Я стараюсь сосредоточиться на следующих вопросах:…
Перескочить на другой уровень

Толковая статья в РБК Pro "Перескочить на другой уровень: чему стоит научиться у лучших CEO" Работа генерального директора на 45% определяет…

Post a new comment
1 comment

Log in

мотивация

КАК БЫСТРО ОЦЕНИТЬ КОРПОРАТИВНУЮ КУЛЬТУРУ КОМПАНИИ?

Мы находимся на уровне 1%, от того, что возможно

Перескочить на другой уровень

Error