alex_averyanov

Кадровый кризис?

 

Приглашаем  активного, коммуникабельного и целеустремленного человека для  привлечения рабочих (персонал кухни) на объекты Компании в удаленных  районах Москвы и Московской области. 

Обязанности:

  • Нужно  приезжать в районы и близлежащие поселения, где открыты объекты  Компании (на данный момент, территория Новой Москвы) и проводить  исследования на тему того, как люди там ищут работу, где можно  разместить объявления о вакансиях, какие в районе есть  работодатели-конкуренты, как люди добираются до своих рабочих мест (т.е.  нужно или нет организовывать доставку персонала) и т.п.
  • Затем  размещать объявления о вакансиях в указанных районах (на информационных  стендах, в продуктовых магазинах, на рынке, на почте и других местах  скопления людей). Где возможно, раздавать листовки с приглашениями на  работу.
  • Находить возможность пообщаться с местным населением, чтобы они порекомендовали, тех, кто может быть заинтересован в работе.
  • Разъяснять заинтересованным суть работы и условия. Собирать обратную связь от них.
  • И, в итоге, предоставлять отчеты-обзоры Начальнику отдела по работе с персоналом (т.е. быть "глазами и ушами" Отдела на различных территориях).

Требования:

  • Нужен открытый, позитивный и уверенный в себе человек, который умеет общаться с людьми и договариваться.
  • Хваткость, умение находить нестандартные решения, житейская мудрость и легкость на подъем - обязательны.
  • Наличие автомобиля, т.к. работа разъездного характера.
  • Уверенный пользователь ПК (Word, Excel) и наличие смартфона для оперативного предоставления фото-отчетов.

Условия:

  • Работа в стабильной российской торгово-производственной компании (21 год на рынке).
  • График (предварительно): понедельник - пятница с 9:00 до 18:00, или гибкий в зависимости от производственной необходимости.
  • Работа разъездного характера (в первое время - территория Новой Москвы).

Error

default userpic

Your IP address will be recorded 

When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.