Исследование работы рекрутеров

Интересные данные получены в исследовании рекрутеров (Украина, 2018):

Интересный факт: немалая часть рекрутеров писала, что основная проблема с закрытием вакансий — сложность в работе с реквестерами и то, что IT рынок перегрет. После нескольких личных интервью мы выяснили, что, часто, проблема не столько в завышенных ожиданиях кандидата, сколько в отсутствии правильной коммуникации, затруднениях в решении конфликтных ситуаций и работе с требованиями реквестеров. У тех опрошенных, кто на вопрос «что мешает закрывать больше вакансий» упоминал не процессы рекрутинга, а другие факторы, реже причиной отказа от оффера становились завышенные финансовые ожидания и контрофферы.

Результаты здесь: 

https://iampm.club/bez-rubriki/samoe-podrobnoe-issledovanie-effektivnosti-rekruterov/